起了社會各界的廣泛關(guān)注，那就是關(guān)于公務(wù)員提前退休的規(guī)定。新公務(wù)員法明確指出，作為一名公務(wù)員，如果工齡達到30年，就可以申請?zhí)崆巴诵?。對于這個規(guī)定，公務(wù)員群體并沒有引起太大的反響，反而是很多基層教師，對此格外關(guān)注。假如教師也可以實行工齡30年提前退休，你會贊成嗎？這樣的規(guī)定，又會帶來什么效果呢？下面，就讓我們一起來分析一下。
工齡30年提前退休，好處有哪些
對于教師而言，提前退休，到底意味著什么會產(chǎn)生什么好處？最大的好處當(dāng)然就在于，可以提前結(jié)束上班狀態(tài)了。比如，你18歲參加工作，就成為了一名人民教師，假如允許干滿30年就提前退休，這就意味著，你在48歲之后，就可以退休了，比你的其他同事少干12年，生活的幸福指數(shù)會高得多。要知道，48歲就離開了教師行業(yè)，不用再操心工作中的瑣事，也不用再操心同事關(guān)系，更不用擔(dān)心自己能不能跟上教育改革的節(jié)奏，心態(tài)上會更加的平穩(wěn)，對于后半生的健康度過，非常有好處。
工齡30年提前退休，有什么損失
當(dāng)然，提前退休并不是全都是優(yōu)勢，也有可能會使得自身面臨一定的損失。教師屬于是事業(yè)編制，屬于是鐵飯碗的一種，是可以定期享受漲工資待遇的。從近年來的實際來看，不管國家的經(jīng)濟發(fā)展好不好，教師的工資，都呈現(xiàn)逐年上漲的趨勢。如果你在工齡剛達到30年的時候，就申請?zhí)崆巴诵荩⑶冶慌鷾?zhǔn)了，雖然說，接下來的余生你都不用上班，但是，這也同時意味著，你漲工資的幅度，會慢于在崗的教師，你能夠領(lǐng)到的工資總額，也會低于在職教師。畢竟，你已經(jīng)退休了，工資在一定程度上是會縮水的。
工齡30年提前退休，你會選擇嗎
當(dāng)你工齡達到30年的時候，如果有申請退休的機會，你到底該不該接受？對于這個問題，很多教師都有不同的想法。對于那些工作滿30年之后，仍然顯得比較年輕的教師，比如，干滿30年后，還不到50歲，提前退休之后，甚至還可以重新找一份工作，實現(xiàn)收入上的倍增，提前退休當(dāng)然是更劃算的選擇。對于另外一部分距離法定退休年齡很短的教師，比如，滿30年后已經(jīng)58歲了，這種情況下，可能就不一定劃算。畢竟，他們再干兩年也就退休了，提前退休，反而會使得工資變少。
對此，你有什么不同的看法嗎？
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